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2025年紫金農(nóng)村商業(yè)銀行春季校園招聘簡章
紫金農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱“我行”）成立于2011年3月，由原南京市區(qū)、江寧區(qū)、浦口區(qū)、六合區(qū)的4家信用聯(lián)社合并組建成立。目前員工2400余名，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)135個(gè)，廣泛分布于寧鎮(zhèn)揚(yáng)區(qū)域。2019年1月3日，我行成功登陸A股主板市場(chǎng)，成為全國首家A股上市省會(huì)城市農(nóng)商行。
紫金農(nóng)商銀行始終堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，突出高質(zhì)量發(fā)展要求，先后榮獲全國文明單位、全國十佳農(nóng)商行、全省小微企業(yè)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位、江蘇省綠色金融十大杰出機(jī)構(gòu)、江蘇金融業(yè)普惠金融服務(wù)獎(jiǎng)，2022年成為年度綠色可持續(xù)農(nóng)村商業(yè)銀行，成為全國第十家聯(lián)合國“負(fù)責(zé)任銀行原則”簽署銀行，在2024年英國《銀行家》雜志全球銀行1000強(qiáng)榜單中排名第486位，連續(xù)9年躋身全球銀行1000強(qiáng)行列，用行動(dòng)詮釋著“同分享 共成長”的文化理念。
未來有你，一路同行！紫金農(nóng)商銀行2025年度春季校園招聘正式開啟，80個(gè)崗位虛位以待，現(xiàn)誠邀國內(nèi)外高等院校優(yōu)秀青年學(xué)子加盟，期待與您同發(fā)展，共成長！
一、招聘崗位和對(duì)象
1.招聘崗位：本次春季校園招聘崗位包括綜合營銷崗和小微客戶經(jīng)理崗。其中，小微客戶經(jīng)理崗首次與我行簽訂三年期勞動(dòng)合同，試用期6個(gè)月，試用期間按照相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行考核，經(jīng)考核不合格的，不予轉(zhuǎn)正，解除勞動(dòng)合同。轉(zhuǎn)正后按照相關(guān)辦法進(jìn)行崗位考核及管理。
2.招聘對(duì)象：境內(nèi)普通高等院校和境外高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位，專業(yè)符合對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)要求。
境內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年8月31日前取得國家認(rèn)可的畢業(yè)證、學(xué)位證和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，并在報(bào)到時(shí)提供；境外高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年12月31日前獲得國家教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證報(bào)告，并在報(bào)到時(shí)提供。
境內(nèi)普通高等院校和境外高等院校往屆生畢業(yè)時(shí)間不超過兩年（2023年1月1日及以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證）。
二、招聘基本條件
1.具有良好的道德操守、信用記錄，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，無違紀(jì)違法行為。
2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)規(guī)定,并能夠滿足我行實(shí)際工作需要。
4.符合監(jiān)管部門銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定。
三、招聘職位及要求
（一）本次招聘員工80名。具體要求如下：
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招聘崗位
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專業(yè)類別
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職數(shù)
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備注
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金融業(yè)務(wù)類
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綜合營銷崗
南京城區(qū)
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經(jīng)濟(jì)類、管理類、法律類、
文秘類、數(shù)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、
理化類等相關(guān)專業(yè)
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16
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綜合營銷崗
鎮(zhèn)江地區(qū)
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7
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定向
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綜合營銷崗
揚(yáng)州地區(qū)
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3
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定向
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綜合營銷崗
江北地區(qū)
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6
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定向
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綜合營銷崗
江寧地區(qū)
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5
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定向
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綜合營銷崗
六合地區(qū)
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15
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定向
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綜合營銷崗
棲霞地區(qū)
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8
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定向
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小微客戶經(jīng)理
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20
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定向
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合計(jì)
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80
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注：1．我行鎮(zhèn)江、揚(yáng)州、棲霞、江北、江寧、六合地區(qū)崗位為定向招聘，工作地點(diǎn)分別為鎮(zhèn)江、揚(yáng)州、棲霞、江北、江寧、六合，定向招聘員工在當(dāng)?shù)胤种C(jī)構(gòu)服務(wù)期限不少于3年。
2.小微客戶經(jīng)理為定向招聘，入職后實(shí)行封閉管理，不與本團(tuán)隊(duì)以外的崗位輪崗。
3．非定向招聘的崗位，根據(jù)需要由總行統(tǒng)一分配于南京市（不含高淳、溧水）地區(qū)。
（二）有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：
1.受到誡勉、組織處理、或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
4.存在違紀(jì)、違法、違規(guī)記錄，不適宜使用的；
5.其他不符合職位要求或不適宜參與應(yīng)聘的。
四、招聘程序
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、擇優(yōu)”原則，包括以下環(huán)節(jié)：
（一）報(bào)名和初選
本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘者可登錄報(bào)名網(wǎng)址（https://campus.51job.com/jsnxzp2025s）并按要求注冊(cè)、報(bào)名。
志愿選擇及順序非常重要，每個(gè)應(yīng)聘者最多可在全省崗位中選擇2個(gè)志愿填報(bào)，系統(tǒng)根據(jù)填報(bào)順序，優(yōu)先將簡歷投遞至第一志愿，只有第一志愿審核未通過才會(huì)觸發(fā)第二志愿簡歷投遞。
1.報(bào)名截止時(shí)間：2025年4月20日24點(diǎn)。
2.初選截止時(shí)間：2025年4月21日16點(diǎn)。
?。ǘ┕P試
筆試時(shí)間：2025年4月26日，具體時(shí)間和考試形式以通知為準(zhǔn)。筆試成績查詢時(shí)間另行通知。
?。ㄈ┵Y格復(fù)審與面試
我行將組織資格復(fù)審和面試，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格；通過資格復(fù)審的，由我行通知統(tǒng)一參加面試。相關(guān)審核材料需提供原件及復(fù)印件，復(fù)印件請(qǐng)自留底稿，恕不退還。
?。ㄋ模w檢、背景調(diào)查和錄用
我行將組織體檢和背景調(diào)查，結(jié)合綜合成績經(jīng)公布（公示）后擇優(yōu)錄用，并按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用人員工資、福利待遇按行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被錄用人員如不愿簽訂勞動(dòng)合同或不服從分配，我行有權(quán)不聘或解聘。
五、注意事項(xiàng)
1.我行根據(jù)應(yīng)聘者提交的信息進(jìn)行審核，審核貫穿招聘全流程，應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。如故意或過失提供虛假、不完整信息或材料，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定，由此導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
2.我行有權(quán)根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止相關(guān)崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3.招聘期間，我行會(huì)通過招聘系統(tǒng)提示、電子郵件、短信等方式通知審核進(jìn)程或與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通。
4.了解更多招聘訊息及相關(guān)動(dòng)態(tài)，敬請(qǐng)關(guān)注“江蘇轄區(qū)農(nóng)商銀行招聘”、“紫金農(nóng)商銀行”微信公眾號(hào)。
5.本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。
咨詢電話：025-88866758，025-88866606。
監(jiān)督電話：025-88866669。
本簡章由紫金農(nóng)村商業(yè)銀行負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題：紫金農(nóng)村商業(yè)銀行2025年度春季校園招聘簡章
文章來源：http://campus.51job.com/jsnxzp2025s
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