根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))文件精神，結(jié)合崗位空缺情況和優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)需要，經(jīng)研究決定，潤(rùn)州區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘41名中小學(xué)教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
?。ǘ┠挲g為18周歲以上，35周歲以下（1989年3月17日至2007年3月21日之間出生）；依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲(年齡計(jì)算方法不變);
?。ㄋ模┚邆淞己玫钠沸校?/div>
?。ㄎ澹┚邆鋶徫凰璧膶?zhuān)業(yè)或技能條件；
（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
?。ㄆ撸┱衅笉徫?、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件詳見(jiàn)《2025年鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)崗位表，見(jiàn)附件1）。崗位專(zhuān)業(yè)請(qǐng)參照《2025年鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師專(zhuān)業(yè)參考目錄》（見(jiàn)附件2）。
?。ò耍┵Y格條件中的“2025年畢業(yè)生”，指在2025年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且現(xiàn)無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2025年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可放寬至2025年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”（含原“蘇北計(jì)劃”）等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
?。ň牛┚邆洹督處熧Y格條例》規(guī)定的相應(yīng)教師資格證（國(guó)內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生及國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員如報(bào)名時(shí)暫未取得教師資格證，須于2025年12月31日前提供相應(yīng)教師資格證）。
?。ㄊ┤〉米鎳?guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：
?。?）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
?。?）與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
?。?）2025年9月21日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員；
?。?）國(guó)家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
二、應(yīng)聘報(bào)名
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、方式
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名、照片上傳與審核、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/，下簡(jiǎn)稱(chēng)市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)）。
1.報(bào)名時(shí)間：2025年3月17日9:00-3月21日16:00；
2.資格初審時(shí)間：2025年3月17日9:00-3月22日16:00；
3.陳述申辯時(shí)間：2025年3月17日-3月23日每天9:00-16：00；
4.對(duì)初審異議的處理時(shí)間：2025年3月17日9:00-3月24日16：00；
5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2025年3月17日9:00-3月25日16:00。
?。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上如實(shí)提交報(bào)名信息和照片后，24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審和照片審核。3月21日下午提交報(bào)名信息和照片的，應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)審核。
如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位或招聘單位主管部門(mén)陳述申辯，聯(lián)系方式詳見(jiàn)招聘《崗位表》中相應(yīng)崗位的報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)。
2.通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，參加筆試后5個(gè)工作日內(nèi)，憑相關(guān)證件到市人事考試考工中心（鎮(zhèn)江市桃花塢路255-19號(hào)）辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。
3.通過(guò)初審并完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即視為報(bào)名成功；繳費(fèi)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中的最終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn)。
4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。
(三)崗位核減、取消和補(bǔ)報(bào)名
報(bào)名截止后，各崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，將在潤(rùn)州區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.runzhou.gov.cn/）、市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)發(fā)布公告核減、取消該招聘崗位。被取消崗位的應(yīng)聘人員，可于3月26日9:00-12:00登錄市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)改報(bào)本公告其他符合條件的崗位。
（四）準(zhǔn)考證的打印和使用
通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，須在2025年4月24日10:00起登錄市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)下載、打印準(zhǔn)考證。
參加筆試、面試的應(yīng)聘人員分別憑準(zhǔn)考證、面試通知單和本人身份證，按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加測(cè)試。
（五）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小為20Kb以下）。招聘單位或主管部門(mén)根據(jù)《崗位表》中所要求的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)須與畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)完全一致，并且真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)簡(jiǎn)歷等個(gè)人信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。如對(duì)資格初審結(jié)論有異議的，請(qǐng)?jiān)?025年3月23日16：00前向資格審核單位陳述申辯。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期限內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)名須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
3. 報(bào)名人員在網(wǎng)上報(bào)名、照片審核、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證中如有問(wèn)題，請(qǐng)與市人事考試考工中心聯(lián)系，聯(lián)系電話(huà)：0511-84425552。
三、資格審查
?。ㄒ唬┵Y格初審
招聘單位或主管部門(mén)在網(wǎng)上對(duì)考生填寫(xiě)的信息認(rèn)真進(jìn)行資格初審，并在考生報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審核意見(jiàn)。
?。ǘ┵Y格復(fù)審
筆試成績(jī)公布后將組織資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
資格復(fù)審內(nèi)容為筆試后入圍下一輪測(cè)試的人員報(bào)名所需資格條件的證書(shū)或證明等材料（2025年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆生須提供就業(yè)推薦表，2025年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄）原件及復(fù)印件1份；取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄。已落實(shí)工作單位的人員須提供單位同意報(bào)考證明。如按2025年畢業(yè)生報(bào)名，還須簽訂未落實(shí)工作單位的承諾書(shū)（附件3）。
通過(guò)資格復(fù)審人員名單在市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公布。資格復(fù)審不通過(guò)或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加復(fù)審的考生，取消入圍下一輪測(cè)試資格，并在報(bào)考同崗位成績(jī)合格的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。
四、考試方式及內(nèi)容
本次公開(kāi)招聘考試根據(jù)崗位要求，采取筆試和面試（部分崗位還需參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試）兩種方式進(jìn)行，具體見(jiàn)《崗位表》?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
?。ㄒ唬┕P試。筆試內(nèi)容為學(xué)科崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試采取百分制（保留兩位小數(shù)，下同），按筆試成績(jī)由高分到低分的順序和各崗位招錄計(jì)劃數(shù)5倍的比例確定進(jìn)入面試人選（末位同分則一并進(jìn)入）。筆試成績(jī)以50分為最低合格線(xiàn)，低于50分不得進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。
筆試時(shí)間：2025年4月26日；筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，應(yīng)聘人員可登錄鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)，憑本人身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)筆試成績(jī)。筆試成績(jī)不再另行發(fā)布公告。
考試時(shí)間如遇特殊情況需要調(diào)整，將在潤(rùn)州區(qū)人民政府網(wǎng)站、鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)另行發(fā)布公告。
面試。面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的業(yè)務(wù)能力、工作技能和綜合素質(zhì)。面試采用模擬上課和答辯（部分崗位還需參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，具體詳見(jiàn)崗位表）等方式進(jìn)行，面試采取百分制，參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試的崗位，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占面試總成績(jī)的50%。
面試成績(jī)以60分為合格線(xiàn)，低于60分不得進(jìn)入體檢、考察。時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求另行通知（參加面試者須繳納面試費(fèi)100元）。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生，面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公布面試成績(jī)及考試總成績(jī)。
?。ㄈ┛偝煽?jī)計(jì)算?？偝煽?jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別占30%、70%比例計(jì)算?？荚嚳偝煽?jī)以60分為最低合格線(xiàn)，達(dá)不到最低合格線(xiàn)者不予錄取。
五、體檢和考察
在考試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)內(nèi)的人員，按照各崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察的人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績(jī)同分，以面試成績(jī)高者入圍；如面試成績(jī)也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察、區(qū)編辦以及區(qū)人社局的監(jiān)督下，由區(qū)教育局參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行，體檢工作原則上在總成績(jī)公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，并由主管部門(mén)報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核，如遞補(bǔ)，在該崗位成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，錄用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
六、聘用辦法
體檢和考察合格后確定擬聘用人員名單，經(jīng)審核后在潤(rùn)州區(qū)人民政府網(wǎng)站、市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，招聘單位按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)。
其中：崗位代碼為104-110、112、116-130的崗位，聘用時(shí)由潤(rùn)州區(qū)教育部門(mén)提供對(duì)應(yīng)的學(xué)段學(xué)校；崗位代碼為101-103、111、113-115的崗位，聘用時(shí)潤(rùn)州區(qū)教育部門(mén)提供對(duì)應(yīng)的學(xué)段學(xué)校，由應(yīng)聘人員按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，自愿選擇聘用單位（總成績(jī)相同者以面試成績(jī)高者優(yōu)先選擇；按規(guī)定推遲體檢的人員，選崗順序調(diào)至本崗位的最后；選崗后因個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的，遞補(bǔ)人員則直接錄用到缺額崗位）。被聘用考生與其他單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。
聘用名單公示結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生在2025年12月31日前未取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（2025年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證）、教師資格證書(shū)，或畢業(yè)后兩個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。
試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者，解除聘用合同。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
七、其他
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾監(jiān)督。
報(bào)名咨詢(xún)：聯(lián)系電話(huà)詳見(jiàn)《崗位表》；
政策咨詢(xún)電話(huà)：0511—85589160（潤(rùn)州區(qū)教育局）；
考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0511-84425552（市人事考試考工中心）；
監(jiān)督電話(huà)：0511-85589112（潤(rùn)州區(qū)教育局），0511-80820590（潤(rùn)州區(qū)人社局），0511-85622633(潤(rùn)州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委)。
本招聘公告由潤(rùn)州區(qū)教育局師資科負(fù)責(zé)解釋。
附件：
原標(biāo)題：2025年鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師公告
文章來(lái)源：http://hrss.zhenjiang.gov.cn/hrss/kssydwkszl/202503/e5a65228c2bc4ddeb8a16e6d3680461e.shtml
