|
2023年浙江泰隆商業(yè)銀行社會招聘啟事（7.4）
外匯結(jié)算崗
工作地點： 江蘇省-蘇州市
工作職責(zé)：
外匯賬戶開銷戶
負(fù)責(zé)按照分行當(dāng)?shù)氐耐夤苷呒靶袃?nèi)規(guī)定審查客戶資格，為分行客戶辦理各類外匯賬戶開立、變更和關(guān)閉手續(xù)
負(fù)責(zé)按照分行規(guī)定為客戶辦理國際業(yè)務(wù)項下各類保證金賬戶的開立、變更和關(guān)閉手續(xù)
負(fù)責(zé)做好開戶檔案的整理與保管工作。
單證業(yè)務(wù)
負(fù)責(zé)簽收分行進(jìn)口開證、代收項下的國外單據(jù)，將單據(jù)登記掃描至單證中心或在權(quán)限范圍內(nèi)進(jìn)行單證審查并按要求辦理客戶贖單手續(xù)等
負(fù)責(zé)接收分行客戶提交的托收、信用證項下的交單，將單據(jù)登記掃描至單證中心或在權(quán)限范圍內(nèi)進(jìn)行單證審查并向客戶反饋單證審查意見，按要求寄送相關(guān)單據(jù)等
負(fù)責(zé)將分行信用證及時通知客戶，并做好與客戶的簽收工作
產(chǎn)品類業(yè)務(wù)
負(fù)責(zé)按照分行外管政策及行內(nèi)規(guī)定，審核分行客戶提交的貿(mào)易融資資料，出具審查意見，辦理融資放款
負(fù)責(zé)遠(yuǎn)期結(jié)售匯業(yè)務(wù)的詢價與報價，受理客戶業(yè)務(wù)交易及交割申請
負(fù)責(zé)保函業(yè)務(wù)的咨詢、受理與經(jīng)辦
匯款及結(jié)售匯業(yè)務(wù)
負(fù)責(zé)按照分行當(dāng)?shù)氐耐夤苷呒靶袃?nèi)規(guī)定，為分行客戶辦理匯入?yún)R款解付入賬、匯出匯款、行內(nèi)轉(zhuǎn)賬、信用證及進(jìn)口代收業(yè)務(wù)的付匯上劃、手續(xù)費收取等
負(fù)責(zé)按照分行當(dāng)?shù)氐耐夤苷呒靶袃?nèi)規(guī)定審核客戶提供的相關(guān)資料，為其辦理結(jié)匯、售匯業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)配合做好查詢查復(fù)相關(guān)工作。
辦理融資放款和還款操作
負(fù)責(zé)國結(jié)系統(tǒng)有關(guān)匯率、利率、費用優(yōu)惠維護(hù)等
信息報送
負(fù)責(zé)按時報送國際收支申報信息、結(jié)售匯申報信息、統(tǒng)一監(jiān)管報送平臺相關(guān)信息、RCPMIS系統(tǒng)等相關(guān)柜面業(yè)務(wù)信息。
其他工作
負(fù)責(zé)外匯賬戶開銷戶、外匯賬務(wù)、結(jié)售匯業(yè)務(wù)及信息報送的復(fù)核工作
負(fù)責(zé)通過各類系統(tǒng)進(jìn)行國際業(yè)務(wù)信息報送
負(fù)責(zé)柜面各類業(yè)務(wù)檔案的整理與保管工作
負(fù)責(zé)國際業(yè)務(wù)相關(guān)印章的保管
負(fù)責(zé)外匯賬務(wù)、結(jié)售匯業(yè)務(wù)及信息報送的復(fù)核工作
任職資格：
教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、會計、英語及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作經(jīng)驗：從事銀行工作1年以上
特別的知識和技能： 大學(xué)英語四級以上，了解會計基礎(chǔ)知識及外管政策，具有良好的客戶溝通能力
平臺運營崗
工作地點： 浙江省-杭州市
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)基于運營目標(biāo)，開展泰隆生活平臺客戶運營，依照客戶生命周期，開展客戶拉新、促活、復(fù)購、轉(zhuǎn)化等活動設(shè)計及落地、復(fù)盤分析。
2、客戶畫像分析，識別客戶需求，設(shè)計平臺日常活動，內(nèi)容營銷，渠道推廣、流量導(dǎo)入等日常工作。
3、參與平臺商品選型、運營，分析商品數(shù)據(jù)，優(yōu)化商品品類、品牌，及時依據(jù)客戶喜好，迭代商品。
4、根據(jù)日常運營，向產(chǎn)品相關(guān)同事提出產(chǎn)品優(yōu)化需求，跟蹤產(chǎn)品功能落地。
5、常態(tài)化開展同業(yè)競品及互聯(lián)網(wǎng)頭部電商平臺對標(biāo)分析，行業(yè)發(fā)展趨勢分析，反哺平臺運營策略優(yōu)化提升。
6、 負(fù)責(zé)平臺線上用戶增量，通過產(chǎn)品設(shè)計、活動營銷、線下推廣等方式實現(xiàn)用戶線上／線下的拉新、留存等目標(biāo)；
7、負(fù)責(zé)用戶分層運營和生命周期管理，通過各種運營手段與工具，有效提升用戶的留存、活躍與轉(zhuǎn)化；
8、負(fù)責(zé)探索金融和非金融業(yè)務(wù)融合點，基于用戶需求和金融場景，不斷思考尋找業(yè)務(wù)增長點、用戶留存活躍點及金融業(yè)務(wù)融合點，進(jìn)而賦能業(yè)務(wù)增長；
9、通過用戶標(biāo)簽、用戶營銷模型工具等，對用戶進(jìn)行精準(zhǔn)定向營銷。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷。
2、銀行或者互聯(lián)網(wǎng)頭部平臺相關(guān)工作崗位兩年及以上工作經(jīng)驗；
3、擅長數(shù)據(jù)分析、市場分析、競品調(diào)研、站外推廣、項目管理;
4、較強(qiáng)的營銷策劃能力和執(zhí)行能力，能夠制定有效的營銷方案并執(zhí)行；
5、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意能力和文案撰寫能力，能夠創(chuàng)作出高質(zhì)量的營銷內(nèi)容；
6、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)ζ脚_、客戶、商品、行業(yè)等數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和總結(jié)（強(qiáng)數(shù)據(jù)驅(qū)動，把數(shù)據(jù)化運營嵌入到日常工作中，提升工作效率和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化，善于用數(shù)據(jù)結(jié)果做導(dǎo)向）；
7、有較好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效組織和推進(jìn)跨職能、跨部門、分支機(jī)構(gòu)的合作。
|
